Encabezado por el Dr. Carlos Moreira Reisch, se llevó a cabo este martes 25, en el Centro Cultural Bastión del Carmen, el acto de la 55ª edición del programa Primer Experiencia de Trabajo de la Intendencia de Colonia.
La ceremonia contó con la presencia del del Secretario General, Guillermo Rodríguez; la Secretaria Privada, Cristina Otero; el Director del Departamento de Desarrollo Humano y Juventud, Ricardo Planchón Geymonat; el Director de Juventud, Marcelo Galetto; el diputado del Partido Nacional Mario Colman; alcaldes de los municipios del departamento, directores de la comuna, ediles departamentales, invitados y familiares.
Al momento de hacer uso de la palabra, el Departamento de Desarrollo Humano y Juventud, Ricardo Planchón, felicitó a los jóvenes que ingresan y les pidió que aprovechen la oportunidad que se les brinda. Para Planchón, la inversión más importante que puede hacer un gobierno departamental con los recursos que le otorga la sociedad, es darles oportunidades a los jóvenes. Dirigiéndose a los familiares, aseguró que deben quedarse tranquilos que se invierte, y se va a seguir invirtiendo, en los valores del esfuerzo, el sacrificio y el trabajo.
Daniel Pérez, representando a todos los jóvenes que culminaron su período de trabajo, recibió simbólicamente un diploma en nombre de todos.
Luego, junto al Intendente Moreira y la Secretaria General (i) Cristina Otero, el joven Juan Manuel Carro, firmando un contrato en nombre de todos, se procedió al ingreso de los jóvenes que comienzan su período de seis meses. El proceso de selección de los jóvenes estuvo a cargo de ediles departamentales de todos los partidos con representación en la Junta y representantes de la Escuela Técnica de Colonia, de los liceos de Colonia y de Marcelo Galetto.
El Intendente Carlos Moreira, reseño y destacó la trayectoria de este programa que se inició durante su primer período de gobierno en 1995 y que cumple 55 ediciones con resultados óptimos, dijo.
El jefe comunal resaltó la oportunidad que se les brinda a los jóvenes en un mercado laboral cada vez más exigente, pero a la vez el trabajo que ellos aportan a la intendencia y a la sociedad toda.
Se realizaron dos sorteos: el primero entre los jóvenes que recibieron calificación de Excelentes en el período que fue de enero a junio, con 10 lugares que renovarán su experiencia de trabajo por otros seis meses, de julio a diciembre de este año; y el segundo, entre los 10 jóvenes mejor calificados en la anterior edición, a quienes se les entregó certificados por el reconocimiento, habiendo sido favorecida para ingresar como funcionaria, la joven Julieta Demedicci.
